Auditoría social

Asegurando Prácticas Éticas: auditoría social

Verifique el cumplimiento de su proveedor con los estándares de salud y seguridad y las leyes laborales locales.

  • Verificado según estándares internacionales como SA8000, SCI, WRAP e ICTI
  • Respaldado por más de 10 años de experiencia en auditorías de cumplimiento social
  • TIC revisa cada hallazgo con usted y la fábrica para corregir rápidamente las áreas no conformes
Asegurando Prácticas Éticas: auditoría social

Por qué es importante una Auditoría Social

El cumplimiento social se está convirtiendo rápidamente en una prioridad para los fabricantes y grandes minoristas: una Auditoría Social demuestra que su cadena de suministro se basa en principios éticos.

Verifica el cumplimiento de salud, seguridad y laboral

Verifica el cumplimiento del proveedor con los estándares de salud y seguridad—SA8000, SCI, WRAP, ICTI y otros—junto con las leyes laborales locales.

Comparada con la norma SA 8000

SA 8000 es uno de los estándares internacionales más utilizados para medir el cumplimiento social, evaluado de forma independiente por un organismo de certificación externo, de la misma manera que ISO 9000 abarca la calidad e ISO 14000 la gestión ambiental.

Más de 10 años revisando hallazgos con ambas partes

TIC revisa todos los hallazgos en detalle con usted y con la fábrica, y trabaja con la dirección de la fábrica para corregir rápidamente las áreas no conformes.

Genera confianza en toda su cadena de suministro

Garantiza los derechos de los trabajadores, condiciones de trabajo seguras y un abastecimiento ético, generando transparencia y confianza con sus clientes, socios y partes interesadas.

Definition

¿Qué es una auditoría social?

Una auditoría social es una evaluación estructurada del cumplimiento de una fábrica o proveedor con las prácticas laborales éticas, las leyes laborales locales y los estándares internacionales como SA 8000, WRAP, BSCI y Sedex. Ayuda a las empresas a garantizar que sus cadenas de suministro respeten los derechos de los trabajadores, proporcionen condiciones de trabajo seguras y eviten prácticas de explotación.

Ya sea que esté obteniendo prendas de vestir, electrónica o bienes de consumo, una auditoría social asegura que la fábrica cumpla con los puntos de referencia de responsabilidad social. Es especialmente importante para las marcas que priorizan la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa (RSC) en el mercado global actual.

Why it matters

Las auditorías sociales construyen transparencia y confianza con los clientes, socios y partes interesadas al garantizar el abastecimiento y la fabricación ética.

¿Por qué necesita una auditoría social?

Las auditorías de cumplimiento social son vitales para las marcas que desean alinearse con los estándares éticos globales y mejorar la responsabilidad de la cadena de suministro. Aquí está el porqué las auditorías sociales son importantes:

01

Asegure el cumplimiento legal: Verifica el cumplimiento de las leyes laborales locales y las regulaciones de salud y seguridad.

02

Proteja los derechos de los trabajadores: Confirma que no hay trabajo infantil, trabajo forzoso, discriminación o abuso.

03

Reduzca el riesgo: Identifica y mitiga los riesgos de reputación asociados con prácticas poco éticas.

04

Apoye el abastecimiento ético: Demuestra su compromiso con la producción socialresponsable.

05

Gane la confianza del mercado: Construye credibilidad con los consumidores, inversores y organismos de certificación.

Sin una auditoría social adecuada, las empresas corren el riesgo de interrupciones en la cadena de suministro, sanciones legales y daños a la marca debido a prácticas laborales poco éticas.

¿Qué abarca una auditoría social detallada?

Una auditoría social detallada abarca una amplia gama de puntos de control de cumplimiento para garantizar la plena transparencia y responsabilidad:

Políticas de trabajo infantil y trabajo forzoso
Estándares de salud y seguridad en el lugar de trabajo
Horas de trabajo, salarios y beneficios
Libertad de asociación y derechos de negociación colectiva
Prácticas contra la discriminación y el acoso
Sistemas de gestión para la mejora continua
Prácticas de gestión ambiental y de residuos

Los hallazgos de la auditoría ayudan a las empresas a tomar medidas correctivas y lograr el cumplimiento de los estándares globales como SA8000 o WRAP.

SA 8000 Audit

La auditoría SA 8000 verifica los siguientes criterios:

SA 8000 es uno de los estándares internacionales más implementados para medir el cumplimiento social de las organizaciones en todo el mundo. Desarrollado por Social Accountability International (SAI), este estándar proporciona un marco para la evaluación independiente de la responsabilidad social por parte de un organismo de certificación externo, como en los casos de ISO 9000 para la gestión de la calidad e ISO 14000 para la gestión ambiental.

El presupuesto se le enviará por correo electrónico
Cotizar Inspección Gratis

Trabajo infantil

Trabajo forzoso

Salud y seguridad

Libertad de asociación y derecho a la negociación colectiva

Discriminación

Prácticas disciplinarias

Horas de trabajo

Compensación

Sistema de gestión

Why Work With TIC

Los beneficios de trabajar con TIC

  • Se cumplen los estándares de salud y de seguridad
  • Se respetan las leyes laborales locales
  • Se reconocen los derechos de asociación y de negociación colectiva
  • No hay discriminación, prácticas disciplinarias, acoso o abuso
  • No se practica el trabajo forzoso ni el trabajo infantil
  • Se proporcionan compensaciones y beneficios adecuados
  • Se respetan los estándares ambientales
  • TIC entregará su informe de auditoría en 24 horas.

¿Qué sucede después de que se complete una auditoría social?

Una vez que TIC completa la auditoría social, recibirá un informe detallado y profesional que incluye:

  • Un resumen de los hallazgos de la auditoría con categorización de riesgos (crítico, mayor, menor)
  • Fotos de alta resolución de las condiciones y prácticas de la fábrica
  • Documentación de cumplimiento o incumplimiento
  • Análisis de la causa principal de cualquier violación
  • Recomendaciones claras y planes de acción correctiva

Este informe le ayuda a tomar medidas inmediatas para resolver problemas, capacitar al personal e implementar un marco operativo más socialmente responsable.

Preguntas frecuentes

Todo lo que necesita saber sobre la auditoría social

Respuestas claras a las preguntas frecuentes sobre nuestros servicios de calidad y cumplimiento

¿Cuál es el propósito de una auditoría social?
Verificar que una fábrica o proveedor opere de manera ética, respeta los derechos laborales y cumpla con los estándares sociales locales e internacionales.
¿Es obligatoria una auditoría social?
Depende de los requisitos del comprador o del mercado. Muchos minoristas globales y programas de certificación lo requieren antes de hacer negocios.
¿Con qué frecuencia se debe realizar una auditoría social?
Por lo general, una vez al año o según lo requiera su comprador o programa de certificación.
¿Puede cualquier fábrica aprobar una auditoría social?
Sí, siempre que sigan las leyes laborales, las normas de seguridad y las prácticas laborales éticas. Si no, se necesita una acción correctiva antes de la reevaluación.
¿Qué sucede si una fábrica no aprueba una auditoría social?
Pueden perder los contratos del comprador a menos que los incumplimientos se corrijan rápidamente. TIC trabaja con las fábricas para implementar planes de mejora.

¿Listo para asegurar su cadena de suministro?

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